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- 17 mai 2023
- INT-041373
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Ressources humaines
- 17 mai 2023
- INT-041373
Description du poste
- Sie sind für die Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen in sämtlichen HR-Fragen verantwortlich
- Dabei werden Sie auch die Personaladministration des HR Life Cycles verantworten und die monatliche Lohnverarbeitung übernehmen
- Sie werden nebst Sozialversicherungsthemen auch den Rekrutierungsprozess neu aufgleisen und sich so auf die Suche nach neuem Talent begehen
- Sie verwalten das Zeitsystem, darin erstellen Sie auch die notwendigen Statistiken für Führungskräfte
- Abschliessend lassen Sie Ihr Knowhow in verschiedenen HR-Projekten einfliessen, so können Sie zur langfristigen Entwicklung der Abteilung beitragen
Profil attendu
- Sie konnten eine kaufmännische Ausbildung abschliessen, verfügen über den HR Fachausweis und konnten mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position sammeln
- Kommunizieren werden Sie auf Deutsch und Englisch, Französischkenntnisse wäre ein weiteres Plus
- Nebst dem Schweizer Arbeitsrecht sollten Sie auch den Talentmarkt kennen, damit Sie wissen, wo Sie die richtigen Mitarbeiter finden
- Selbstverständlich sollten Sie geübt im Umgang mit MS-Office sein
- Als HR-Profi wissen Sie wie wichtig eine diskrete Kommunikation ist und können stets adressatengerecht mit Ihrer Sozialkompetenz und Empathie kommunizieren
Der Kunde bietet
- Es erwartet Sie ein topmoderner Arbeitsgeber, welcher sich stetig weiterentwickelt
- Sie dürfen sich über attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten freuen und werden aktiv gefordert
- Durch das Jahresarbeitszeitmodell erhalten Sie die höchstmögliche Flexibilität bei der Zeitplanung, zudem bietet unser Kunde auch noch 5 Wochen Ferien
Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Gehört nebst einer genauen und selbständigen Arbeitsweise auch Kommunikationsflair zu Ihren persönlichen Fähigkeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.