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- 1 juin 2023
- INT-041589
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Ressources humaines
- 1 juin 2023
- INT-041589
Description du poste
In dieser spannenden und abwechslungsreichen Aufgabe dürfen Sie ihre bereits erlernten HR-Kenntnisse vertiefen und aktiv die Prozesse der HR-Abteilung verbessern. Dabei werden Sie Führungskräfte, aber auch Mitarbeiter bei Fragen sowie personalrelevanten Themen betreuen. Des Weiteren werden Sie Teamentwicklungsprozesse und Veränderungsprozesse im gesamten Unternehmen eng begleiten und auch hier beratend zur Seite stehen. Sie dürfen bei der Entwicklung der HR-Strategie aktiv mitwirken, diese stetig verbessern sowie umsetzen. Abschliessend werden Sie in HR-Projekten mitarbeiten und ab einem gewissen Einarbeitungsstand selbständig Projekte leiten.
Profil attendu
- Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung und konnten sich im Personalwesen weiterbilden
- Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position werden bei dieser Stelle vorausgesetzt
- Sie kommunizieren einwandfrei auf Deutsch und Englisch
- Kenntnisse über Gesamtarbeitsverträge sind von Vorteil aber kein Muss
- Sie beschreiben sich selbst als lösungsorientiert, engagiert und durchsetzungsstark
Der Kunde bietet
- Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Umfeld, eine spannende Branche und topmoderne Infrastrukturen
- Sie dürfen sich über attraktive Anstellungsbedingungen sowie einen gut erreichbaren Arbeitsort freuen
- Unser Kunde lebt die flache Hierarchie aktiv und fördert sehr kurze Entscheidungswege
- Regelmässige Teamevents, Jahresessen sowie weitere Veranstaltungen sind für unseren Kunden selbstverständlich
Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Gehört nebst einer genauen und selbständigen Arbeitsweise auch Kommunikationsflair zu Ihren persönlichen Fähigkeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.